Leadership training and new work

Your Leading Self - Zukunftsorientierte Führung und wie man sie lebt.

Agilität, New Work, Design Thinking – Arbeit wird zurzeit neu organisiert: Führungskräfte und Mitarbeitende sollen einander auf Augenhöhe begegnen, Partizipation organisieren, Diversität gestalten, in die Zukunft denken, sich aktiv in Veränderungsprozesse einbringen.

Um all diesen Anforderungen erfolgreich zu begegnen, braucht es zum einen ein hohes Maß an Flexibilität, zum anderen aber auch einen stabilen inneren Kern, ein Selbst-Bewusstsein im wahrsten Sinne des Wortes. Genau hier setzt der Workshop an: Wir arbeiten an der inneren Haltung, die in den neuen Arbeitsformen vorausgesetzt wird.

Während sich Methoden auf der Wissensebene erlernen lassen, basiert die Entwicklung der persönlichen Haltung im Wesentlichen auf Erfahrung: Menschen lernen, indem sie neue Erfahrungen machen, am besten inhaltlich und emotional verbunden mit ihrem Alltag, interaktiv und kollaborativ. Es braucht Übung und Zeit, sich neue Haltungen anzueignen. Und es braucht gemeinsame Räume zum Austauschen, voneinander lernen, sich gegenseitig motivieren und unterstützen.

Einen solchen Raum für Erfahrung und persönliche Entwicklung bietet der Workshop an: Sie und Ihr Team lernen grundlegende Tools der zukunftsorientierten Führung kennen, und Sie durchlaufen Ihren eigenen Prozess hin zu innerer Reflexion, Selbstmanagement und einer stimmigen Kommunikation nach außen.

Dabei arbeiten wir mit folgenden Grundlagen:

  • Selbstmanagement und Kommunikation:
    Das Innere Team
  • Umgehen mit Veränderung: Theorie U/Facilitating
  • Kreative Prozesse gestalten: Design Thinking
  • Werteorientiertes Arbeiten: Cultural Transformation

Ziele:

  • innere Stabilität in Zeiten des Umbruchs
  • andere in ihrer Diversität respektieren und einbinden
  • Kreativität entwickeln und Neues zulassen
  • mit Freude und innerer Klarheit agieren

Unser Ansatz

Wir arbeiten praxisnah, nachhaltig und individuell: Uns ist wichtig, dass Sie alle gelernten Tools nach dem Workshop selbständig anwenden können. Jeder durchläuft seinen eigenen Prozess und findet zu einer für sich stimmigen Haltung. Wir gehen davon aus, dass die Veränderung einer Organisation als Ganzes immer auf der persönlichen Entwicklung der einzelnen Menschen beruht.

Für wen?

  • Führungskräfte, die einen zukunftsorientierten Führungsstil entwickeln möchten
  • Mitarbeiter*innen, die in agilen und selbstbestimmten Strukturen arbeiten
  • Teams, die sich neu organisieren

Sie haben Fragen oder möchten ein Angebot für Ihr Team einholen? Gerne beraten wir Sie!

Telefon: +49 (030) 985 679 30
Email: post@businessdesign-thinking.de
Flyer Leadership Workshop – Your Leading Self (PDF)

2-tägiger Inhouse-Workshop

  • jeweils von 9-17 Uhr
  • mit bis zu 10 Teilnehmer*innen

Flyer Leadership Workshop – Your Leading Self (PDF)

       Leadership Workshop - Ute Schürings

Wer bringt Sie auf den Weg?


Elena Schmitz
ist Co-Gründerin der Innovationsagentur Business Design Thinking. Sie arbeitet als Beraterin für digitale Strategien, als Design Thinking Facilitator, systemische Trainerin und Coach. Zu ihren Kunden zählen Konzerne sowie mittelständische Unternehmen und öffentliche Institutionen. Sie ist zutiefst davon überzeugt, dass wir in dieser beschleunigten und vernetzten Welt einen achtsamen, stabilen Kern in uns selbst brauchen, um Veränderung konstruktiv zu gestalten.

Dr. Ute Schürings leitet seit 10 Jahren Trainings für Führungskräfte. Sie ist Expertin für Organisationskultur, Veränderungsprozesse und interkulturelle Kommunikation. Zu ihren Kunden zählen international tätige Unternehmen und deutsche Behörden (Staatskanzlei NRW und Ministerium für Arbeit, Staatskanzlei Niedersachsen). Ihr Ziel ist es, ein tieferes Verständnis von Menschen und ihren Motivationen zu ermöglichen – im Team, im Unternehmen, auf internationaler Ebene. Sie hat mehrere Bücher zum Thema interkulturelle Kommunikation publiziert.

Und ansonsten?

Sie möchten Führung menschenzentriert und sinnstiftend gestalten?

Wir begleiten Sie dabei, die Haltung und Skills zu entwickeln, um co-kreativ und zukunftsorientiert zu führen.

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Sie möchten Innovationen anstoßen und die Chancen der Digitalisierung nutzen?

Wir begleiten maßgeschneiderte Design Thinking Workshops für Ihr Unternehmen.

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Hört sich gut an? Wir freuen uns auf Sie!

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